大鹏新区“5+3”模式创新党员志愿服务
时间：2014-03-03 10:06:00
信息来源：深圳市直属机关工作委员会2012
大鹏新区“5+3”模式创新党员志愿服务
一是把握“三个重点”构建科学合理的指标体系。以《关于构建“四化”体系深入开展党员志愿服务的意见》为指导，制定5项工作相关文件；建立5项基准指标和13项考核指标；突出服务重点，明确不同类型党组织侧重于不同服务领域和对象。二是抓好“三大环节”编织无缝对接的服务网络。按照“大队—中队—分队—小队”四级管理模式组建志愿服务组织；建立“大鹏先锋志愿服务在线”、“志愿服务QQ群”等；整合党员志愿者、社工等各支队伍力量，统一开展志愿活动。三是突出“三类服务”创新特色鲜明的服务模式。在机关开展“党员先锋岗”创建活动，在窗口单位开展“三比三评促服务”活动；在社区开展“志愿服务承诺践诺”、“机关党员进社区”活动；在“两新”组织开展“志愿服务我先行”主题实践活动和“党员责任区”创建活动。四是制定“三项制度”建立务实管用的长效机制。建立志愿服务管理制度，推进科学化、岗位化、常态化建设；建立定期培训制度，重点培训服务意识、职责义务和服务流程等；建立服务承诺机制，主动接受群众的监督和评价。五是实施“三重保障”强化科学长效的保障措施。加强组织保障、宣传保障和经费保障，成立党员志愿服务工作领导机构，统一标识、队旗、管理、标准和制度。
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